totsitlyred.com

Job Fair Etiquette

A jobdag is die beste manier om loopbane te verken met verskeie organisasies op `n tyd. Daar is jobbeurzen vir spesifieke nywerhede en spesialiteite, asook feeste saam te bring `n wye verskeidenheid van werkgewers te vul baie posisies. Dit is werkgewers wat jy weet is die huur van, of hulle sou nie spandeer `n dag op `n loopbaan regverdig. Met `n bietjie voorbereiding, kan jy beïndruk potensiële werkgewers en wees op jou pad na `n nuwe posisie.

Voor die Fair

  • Jy moet `n lys van maatskappye wat sal bywoon wanneer jy registreer vir die regverdige kry. Let op watter jy is veral geïnteresseerd in gesprek met en van plan is om hulle eerste teiken. Jy sal waarskynlik `n kaart van waar werkgewers sal gevestig word op die beurs, so gebruik dat jou strategie te beplan. Spandeer `n geruime tyd navorsing oor al die maatskappye wat sal bywoon. Onderhoudvoerders sal beïndruk as jy intelligent kan praat oor hul organisasie. Berei `n 30-tweede toespraak (soms bekend as `n "elevator pitch" of "kommersiële") beklemtoon jou vaardighede, sterkpunte en die waarde wat jy bring na `n werkgewer. Oefen jou toespraak totdat dit glad en klink natuurlike.

By die Fair

  • Kom vroeg, voordat die billike open. Jy sal in staat wees om met die onderhoudvoerders te praat wanneer hulle nog vars, voordat jy begin om te meng in met al die ander hulle ontmoet het. Dress professioneel, as jy sou vir `n onderhoud --- `n pak is die beste keuse vir beide mans en vroue. Bring meer kopieë van jou CV as wat jy dink jy nodig het --- die ergste ding sou wees om te hardloop uit voordat jy ontmoet het met elke werkgewer. Dra `n portefeulje met penne en papier vir die neem van notas.



    Volg jou plan te ontmoet met jou gunsteling werkgewers eerste. Groet elke onderhoudvoerder met `n glimlag en `n stewige handdruk en maak seker dat baie van oogkontak maak. Gee hulle jou voorbereide toespraak en vra hoe hulle voel jou vaardighede en agtergrond kan inpas by die organisasie. Vra soveel vrae as wat jy kan, met behulp van hulle om te wys dat jy die maatskappy sowel het nagevors as om meer te leer oor die moontlike openinge. Moenie tyd mors om te vra of hulle is verhuur. Vra eerder wat posisies hulle voel dalk reg wees vir jou. Vra soveel vrae as wat jy kan sonder om die dra van jou welkom of monopoliseer tyd die werwer se --- hulle het `n baie ander mense te ontmoet.

    Voltooi deur te sê jou belangstelling in werk vir die maatskappy en aandui dat jy sal opvolg. Maak seker dat jy `n business card kry, of ten minste die naam van die onderhoudvoerder se (vra hulle om dit te spel) en posisie. Dank die onderhoudvoerder vir hul tyd en skuif op, herhaal die proses by elke stalletjie.

Na die Fair

  • Volg op met al die maatskappye van belang. Stuur `n brief aan die persoon wat jy ontmoet het, herinner aan jou sterkpunte en belangstelling in die werk vir die maatskappy. As dit moontlik is, sluit in inligting aan hulle te herinner wie jy is, byvoorbeeld, "Ek is die een wat ook na staat U." Sluit nog `n kopie van jou CV en vra oor die beste manier om voort te gaan.

Deel op sosiale netwerke:

Verwante