Spanwerk Samewerking Aktiwiteite

Werk as `n span op `n spesiale projek sal beide individuele en groep geduld, intelligensie en vertroue uit te daag. Groepe wat spanne vorm kan wees medewerkers, studente, kinders of selfs volledige vreemdelinge. Die sleutel tot die vestiging van `n goeie rapport tussen `n span is om die groep avonture en projekte wat hulle in staat stel om vertroue te bou deur saam te werk in `n nie-tradisionele maniere wys.

Nie almal hou van die idee van die werk as `n span. Vir sommige, werk in `n span omgewing is skrikwekkend, vir ander is dit net plain irriterend. Die skep van `n skattejag wat spelers beloon met pret pryse is `n doeltreffende lok om groepe om saam te werk, soos dit of nie. `N hindernisbaan kan ingestel word in `n groot ontspanningsgeriewe park of omgewing met pitstops langs die pad vanaf die beginpunt wat lei tot die einde. Met iemand te deel spanne in ewe getalle en uit te reik indeks kaarte met aanwysings vir die roete. Pop trivia soos: "Wie hierdie jaar het die Academy Awards vir beste aktrise?", Wiskunde vergelykings en spelling speletjies kan gebruik word om die pitstops skakel. Sodra die groep kry een stop suksesvol, sal hulle af te haal die volgende leidraad en toegeken word kleiner geskenke soos fliekkaartjies, `n geskenk kaarte of selfs geld. Aan die einde van die jag, toeken die wenners met `n voorsiening middagete en nooi alle deelnemers by te woon vir `n mini toekenningsgeleentheid om die beste span te kroon.

Vir groepe wat wil `n bietjie minder pret en plesier en verkies om terug te gee aan die gemeenskap, werk op vrywilligers spanne aan `n liefdadigheid fondsinsameling produseer is n goeie manier om saam te werk vir `n goeie doel. Het spanne teken vir komitees binne die projek soos bemarking, uitnodigings en on-site deelname. Organisasies soos die Amerikaanse Rooi Kruis het plaaslike en stad kantore, en `n groep kan in een van hul skenking of lidmaatskap dryf meng deur aanbieding van `n aparte gebeurtenis soos `n bak-a-thon of plaaslike celebrity sagtebal toernooi te help om oorsaak van die organisasie se . Nasionale organisasies soos die Amerikaanse Rooi Kruis is altyd op soek na innoverende maniere om fondse en bewustheid te verhoog ten einde ander wat in nood te help. Ander organisasies wat dikwels saam met besigheid en studentegroepe vir kort termyn projekte is die Habitat for Humanity en Big Brothers Big Sisters van Amerika.

Vir spanne intern werk om saam te werk en te bou `n netwerk saam, bied `n job shadowing week sal toelaat groepe van alle vorme van `n dag spandeer in die skoene van ander. Vir besighede, sal met werknemers "swap" posisies vir die dag hulle in staat stel om te sien presies wat dit neem vir mekaar om dag-tot-dag take uit te voer. Die volgende dag sou bestee word bespreek kwessies en idees om menings almal se op die ervaring te spreek. Vir studente, `n vennootskap met die plaaslike besighede sodat as `n span, wat hulle kan "werk" saam vir die dag plaas hulle in buitelandse omgewing te skep wat dwing hulle om te vertrou op mekaar om spesifieke take uit te voer.