Idees vir `n bedanking Plaak

Aftrede kan `n emosionele en onseker tyd vir die afgetredene wees, maar dit kan ook gevul met hoop en opwinding vir nuwe ervarings te kom. Jou gedenkplaat moet haar wil goed op hierdie nuwe hoofstuk van haar lewe, bedank haar vir diens aan jou maatskappy en moontlik aan te bied `n paar woorde van wysheid. Dit is die beste as die woorde uit jou hart kom, maar jy kan dit byvoorbeeld gebruik as inspirasie: "Ons wens u `n gelukkige aftrede, met opregte waardering vir 20 jaar van toewyding." Of, probeer `n lighartige sentiment soos: "Mag jou gholfstokke nooit roes en die son skyn altyd. Dankie vir jou jaar van diens en baie geluk met jou aftrede jy!"

Stuur af `n gewaardeerde werknemer met `n gepaste bewoorde gedenkplaat, laat hom weet dat sy tyd en werk baie gewaardeer. Dit sal bewys dat die maatskappy nie wrok nie koester vir sy bedanking en dra `n kollektiewe hoop dat sy nuwe werk is die vervulling van. Dit kan `n eenvoudige gedenkplaat met die hoofdoel van goed wat hom met toekomstige pogings wees. Graveer hierdie gedenkplaat met `n kort sentiment soos: "Om `n nuwe begin en gelukkige herinneringe." of, "Ons is gelukkig om saam met jou vir 15 jaar en wil jy die grootste geluk in die toekoms."

Hierdie tipe van gedenkplaat is geskik vir `n werknemer wat `n blywende impak op jou onderneming deur die gehalte van sy werk gehad het. Dit is nie nodig om `n spesifieke projek te noem, maar jy sal wil hê om aan te spreek wat jy die meeste sal mis. Jou gedenkplaat kan iets soos lees: "Van die kleinste detail van die grootste projek, sal jy `n nalatenskap as ons # 1 sekretaris hou." of, "Jy het `n leier en rolmodel was om so baie en jy sal gemis word."