totsitlyred.com

Lys van Verpleegkunde Vaardighede vir `n CV

Om `n verpleegkundige werk te land, jou CV moet insluit `n lys van die vaardighede wat jy goed pasiëntsorg te maak, sowel as `n lys van die tegniese vaardighede jy besit. Jy het meer as een opsie vir notering dat inligting op jou CV, insluitend die aanbied van jou vaardighede in `n artikel "Work Experience", of reël hulle in `n bullet-punt lys van vaardighede in `n minder-tradisionele CV formaat. Maar jy doen dit, insluitend die regte sleutelwoorde sal jou CV help kry opgemerk.

Fokus op die vaardighede van die nuwe werkgewer is op soek na.

Elke hervat jy skep moet aangepas word om `n spesifieke taak en behoeftes van daardie werkgewer. Voordat jy jou CV te skep vir `n werk, kyk oor die werk plaas en skryf enige dokumente wat beskryf word as "noodsaaklike" of "vereiste" vir die posisie. Dit is sleutelwoorde wat jy beslis wil iewers sluit op jou CV, sodat dié woorde kry erkenning deur enige CV sorteer sagteware die hospitaal of gesondheidsorg fasiliteit kan gebruik om kandidate te skerm.

Volgens die Amerikaanse Buro van die Labor Statistics, belangrike eienskappe wat verpleegsters geregistreer moet hê om hul werk te doen en sluit kritiese denke om die behoeftes van pasiënte te evalueer en om besluite te neem oor hul sorg. Hulle moet ook deernis om te sorg vir pasiënte, en emosionele stabiliteit om in staat wees om potensieel moeilike situasies te hanteer. Hulle moet ook Detail-georiënteerde, fisies sterk, en het organisatoriese vaardighede wat hulle help om kaarte en geduldig inligting te hou ten einde. As jy op soek is vir sleutelwoorde om jouself en die ingebore vaardighede wat jy sal bring aan die werk te beskryf, kan hierdie eienskappe `n goeie plek om te begin nie. (



Nog `n belangrike stel vaardighede te sluit is die mense wat verband hou met die spesifieke pligte wat jy gedoen het in die verlede. Vermy waarin generiese pligte soos "omgee vir pasiënte," dui op die gesondheidswerkers webwerf Blou Pype, en in plaas daarvan fokus op spesifieke vaardighede. Dit kan insluit die administrasie van spesifieke medisyne, of die gebruik van spesifieke tipes van toerusting wat verband hou met die spesialiteit. Lys die ouderdomme van jou verlede pasiënte, die aantal beddens in die gesondheidsorg fasiliteit, en die spesialiteite wat jy gewerk het in. As die werk plasing verwys na die behoefte aan `n spesifieke vaardigheid te hê en jy moet daardie vaardigheid, beslis sluit dit op jou lys.

As jy `n verpleegster met baie van die werk ervaring met betrekking tot die werk waarvoor jy nou aansoek doen is, gebruik die tradisionele omgekeerde chronologiese CV formaat om jou lys van vaardighede in te sluit. Met dit, n lys van jou mees onlangse werk in omgekeerde chronologiese volgorde, met die mees onlangse een aan die bokant van die Work Experience artikel. Noem die postitel, die gesondheidsorg fasiliteit, en die jaar jy daar gewerk. beweeg dan na die volgende lyn en skep `n bullet-punt lys van drie tot vyf vaardighede wat verband hou met die huidige werk, wat ook jou vorige ondervinding te illustreer. Gebruik `n mengsel van die algemene verpleging vaardighede sowel as die werk-spesifieke vaardighede bogenoemde.

Gebruik `n vaardigheid-gebaseerde CV as jy nie werk ervaring wat soortgelyk aan die werk waarvoor jy nou aansoek doen, of jy uit die werk wêreld gewees het vir `n rukkie. Onder jou kontakbesonderhede, skep `n artikel getiteld "toepaslike vaardighede," en dan skep opskrifte soos "Kardiovaskulêre Care" of "arbeid en lewering." Onder diegene opskrifte, skep `n bullet-punt lys van spesifieke vaardighede wat jy het wat verband hou met wat in die veld. Verwys na die lys van algemene verpleging vaardighede in die gapings te vul en verskaf meer besonderhede. Byvoorbeeld, kan jy sluit "vermoë om vinnige besluite te maak onder druk" om die kritiese denkvaardighede jy in diens by die werk in die intensiewe sorgeenheid te illustreer.

Deel op sosiale netwerke:

Verwante