totsitlyred.com

Hoe om jou CV te skep

A CV moet jou beste vaardighede en ervarings na vore te bring, sodat die potensiële werkgewer genoeg om jou in te nooi vir `n onderhoud is geboei. Wys werkgewers wat jy ervaar en professionele. Die CV moet nie meer as een bladsy, sodat die keuse van die regte inligting is van kardinale belang.

  • Gee jou kontak inligting, insluitend jou adres, telefoonnommer en `n professionele e-pos adres.

  • Beperk jou inligting aan wat jy gedoen het in jou professionele lewe. Sluit nie enigiets wat jy in die hoërskool het. Beperk jou opvoedkundige ervaring om jou kollege-graad en `n gevorderde onderwys. As jy nog nie `n kollege-graad, kan jy jou hoërskool onderwys en enige spesiale opleiding, lisensies en sertifikate wat jy het wat geskik is vir die taak is `n lys van. Sluit gradeplegtigheid datums of jaar van bywoning.

  • In plaas van `n objektiewe verklaring dat jou begeerte dui vir die posisie, op maat van jou CV na die werkgewer deur die skep van `n "Opsomming van kwalifikasies" aan die bokant van die CV. Kies uit daardie vaardighede en ervarings wat veral relevant is vir die werk is en skryf dit in `n opsomming formaat.

  • Lys jou werk geskiedenis met jou datums van indiensneming, verantwoordelikhede en prestasies op die baan. Sluit jou amptelike titel vir elke posisie.

  • Sluit inligting oor enige spesiale vaardighede wat u mag hê soos rekenaarsagteware vermoëns, redigering of ander tegniese vaardighede wat jy onder die knie het. Dit kan in `n artikel getiteld gelys "Spesiale vaardighede."

  • Voeg inligting oor enige aktiwiteite of vrywillige werk jy deelneem aan. Hierdie soort van inligting toon werkgewers dat jy `n afgeronde persoon wat sit in jou tyd vir meer as net geld. Vrywilligheidswerk of stokperdjies kan u ook voorsien met essensiële organisering, begroting of tegniese vaardighede wat jy nie mag hê in jou professionele werk geskiedenis.

  • Deel op sosiale netwerke:

    Verwante