Die beste maniere om te belê

A 401k plan is `n tipe van werkgewer-geborgde aftree-rekening. Die geld wat jy verbind tot `n 401k plan belê kan word in `n verskeidenheid van onderliggende bates soos aandele en onderlinge fondse. Belê met `n 401k plan is verkieslik om te belê op jou eie, want die geld wat jy spaar in die plan is belasting uitgestelde. Dit beteken dat jy nie belasting te betaal op die inkomste wat jy red in `n 401k totdat jy dit uiteindelik onttrek gedurende aftrede. Daarbenewens het baie werkgewers bied bydrae wat ooreenstem, wat beteken dat hulle sal deposito`s te maak in jou rekening namens u op grond van die bedrag wat jy spaar.

Individuele aftree-rekeninge (IRAS) is beleggingsrekeninge wat soortgelyk is aan 401k planne in dat die geld wat jy dra by tot `n plan kan belê in onderliggende bates soos aandele en bydraes belastingaftrekbaar kan wees werk. IRAS verskil van 401k planne in daardie werkers kan hulle privaat oop te maak. Dit maak IRAS `n belangrike alternatief vir mense sonder toegang tot 401k planne.

A Roth IRA is `n spesiale tipe van IRA dat verskillende belasting voordele as `n tradisionele IRA bied. Met `n Roth IRA, die geld wat jy in die rekening is nie belastingaftrekbaar nie, maar jy hoef nie belasting te betaal op winste wat jy verdien uit beleggings in die rekening en jy hoef nie te inkomste belasting te betaal wanneer jy die fondse tydens onttrek aftrede. Tradisionele IRAS is onderhewig aan verpligte onttrekkings, genoem vereiste minimum verdelings, begin op die ouderdom van 70 1/2. Daar is nie so `n onttrekking vereistes vir `n Roth IRA.

A gesondheid spaarrekening (HSA) is `n beleggingsrekening beskikbaar vir mense met `n hoë-aftrekbare gesondheid versekering planne. Volgens die Internal Revenue Service, ten einde te kwalifiseer vir `n HSA, jou gesondheid versekering plan moet `n bybetaling van ten minste $ 1200 vir `n enkele dekking en $ 2,400 vir `n familie dekking het. Die geld wat jy spaar in `n HSA belê kan word in die onderliggende bates soos aandele en bydraes is belastingaftrekbaar soos 401k en IRA bydraes. As jy HSA geld spandeer om mediese uitgawes te dek, hoef jy nie aan inkomstebelasting betaal op onttrekkings.