Doel van `n Social Compliance Oudit

Die Amerikaanse Vereniging vir Kwaliteit, wat sosiale verantwoordelikheid bevorder, beveel, "Baie maatskappye wat op soek is vir `n lang termyn winsgewendheid is op soek na maniere om meer sosiaal verantwoordelik te word." `N sosiale nakoming oudit is `n doeltreffende manier vir maatskappye en organisasies om hierdie te ontmoet doel te bereik. Sosiale verantwoordelikheid oudits is vrywillig en help maatskappye ontwikkel en billike praktyk programme wat deursigtig oor voorsieningskettings is te implementeer.

Sosiale ouditering is `n manier om te dokumenteer en hou `n maatskappy aanspreeklik vir sy sosiale en etiese sakepraktyke.

Die Verenigde Nasies adviseer die doel van `n sosiale nakoming oudit is om `n "besigheid gedryf program voorsiening te maak vir maatskappye wat wil bestaande pogings harmoniseer ten einde `n gedeelde, konsekwent en globale benadering te lewer vir die voortdurende verbetering van werksomstandighede in globale aanbod kettings . "

Die belangrikste bestuurders in sosiale nakomingsouditering is kleinhandelaars en merk vervaardigers. Hierdie proses laat hulle toe om beheer oor hul voorsieningskettings en te verseker dat hulle besig is met `n sosiaal verantwoordelike en kwaliteit maatskappye.

Die doel van `n sosiale verantwoordelikheid oudit is om te dokumenteer en te bestuur die praktyk `n organisasie se ten opsigte van die samelewing, omgewing, aandeelhouers en werknemers. Groot fokuspunte regverdig arbeidswette, volhoubaarheid (omgewingsimpak), werkplek teistering en mishandeling, werksomstandighede en gesondheid en veiligheid.

Hoewel `n ouditeur aanbevelings kan maak tydens `n sosiale nakoming oudit, moet die ouditeur nie verskaf sy mening of oordeel die organisasie wat geoudit. Sy rol is om `n onafhanklike en onpartydige partytjie bly met die doel van die versameling van bewyse en data en verslagdoening sy bevindinge.