Reëls vir Versameling Werkloosheid

Ten einde werkloosheid te samel, moet `n persoon heeltemal werkloos of werk minder as voltydse uur wees. As jy gewerk deeltydse, is jou werkloosheidsvoordele op grond van jou inkomste vir die week en hoeveel dae jy werk. Gedeeltelike werkloosheid betalings kan die tyd wat jy in aanmerking kom om voordele te ontvang brei.

As jy beëindig, kan jy nie in aanmerking te kom om werkloosheid te ontvang as die beëindiging was die gevolg van wangedrag namens jou van. Diefstal, misdadig gedrag en die oortreding van die beleid wat deur `n maatskappy word beskou as redelike gronde vir die beëindiging. In hierdie gevalle, jy is nie in aanmerking kom vir werkloosheid.

Bedank uit `n posisie nie jy noodwendig diskwalifiseer van die ontvangs van werkloosheidsvoordele. As dit is vasgestel dat jy bedank as gevolg van `n "goeie rede," jy kan nog steeds kwalifiseer vir werkloosheidsvoordele. `N goeie doel kan die volgende insluit seksueel geteister, `n familie nood en hervestiging na `n ander gebied as gevolg van werk `n gade se. Jy kan ook bedank uit `n posisie en ontvang werkloosheid as die posisie sit jou veiligheid of gesondheid in gevaar stel.

Werknemers wat gelê-off as gevolg van `n gebrek aan werk kan kwalifiseer vir werkloosheidsvoordele. As jy `n seisoenale of tydelike werker, kan jy ook kwalifiseer vir werkloosheid.

Aansoekers wat verstandelik en fisies in staat om te werk is nodig om aktief te soek vir werk, terwyl die ontvangs van werkloosheidsvoordele. Aansoekers kan gevra word om verifieerbare bewyse van `n werk soek produseer om voort te gaan om voordele te ontvang. Jy kan ook verwag word om `n diens opleiding by te woon.

Werkloosheid eise moet elke week geliasseer deur `n sekere dag. Indien u eis nie ingedien deur `n sekere dag, kan jy gediskwalifiseer word vanaf die ontvangs van voordele vir die week. Die meeste lande toelaat om aanlyn in te dien, per telefoon en by die naaste Departement van Arbeid kantoor vir jou toestand.