Die gevolge van Gestremdheid Diskriminasie
Soos van 2012, meer as 38.400.000 Amerikaners, 12,3 persent van die Amerikaanse bevolking, is die lewe met `n gestremdheid, volgens die Jaarlikse Gestremdheid Statistiek Compendium. Ten spyte van die verloop van die Amerikaners met Gestremdhede Wet van 1990, wat diskriminasie verbied teen mense met gestremdhede in betrekking tot indiensneming, vervoer, behuising en die gebruik van kommersiële fasiliteite, diskriminasie voort om `n negatiewe invloed op die geleenthede en die lewensgehalte van mense met gestremdhede.
Minder Jobs, groter armoede
As gevolg van diskriminasie teen mense met gestremdhede het minder werksgeleenthede en minder op die gemiddelde as mense verdien sonder gestremdhede. Soos van 2012, 32,7 persent van mense met gestremdhede ouderdomme 18-64 in diens geneem, in vergelyking met 73,6 persent van mense sonder gestremdhede, volgens die versameling. Terwyl die gemiddelde inkomste van Amerikaners sonder gestremdhede ouderdomme 16 en ouer was byna $ 31.000, die mediaan inkomste van diegene met gestremdhede in dieselfde ouderdomsgroep was sowat $ 20 500. Mense met gestremdhede nie net in die gesig staar `n landskap van minder werksgeleenthede en laer betaal nie, maar ook verduur meer armoede. Die armoede koers van Amerikaners sonder gestremdhede ouderdomme 18-64 was net 13,6 persent in vergelyking met `n koers van meer as 29 persent vir dieselfde ouderdomsgroep van Amerikaners met gestremdhede.
Stryd in die Werkplek
In `n 2009 studie gepubliseer in die "Journal of Applied Rehabilitatiewe Berading," het navorsers bevind dat bestuurders en werwers het `n negatiewe vooroordeel teenoor mense met gestremdhede, glo hulle aan minder produktiewe, sosiaal onvolwasse wees en ontbreek in verhouding vaardighede. Om diskriminasie gestremdheid sukkel in die werkplek, het die Amerikaanse Vereniging van Mense met Gestremdhede in vennootskap met die Amerikaanse Business Leadership Network die Jaarlikse Gestremdheid Gelykheid-indeks geskep. Hierdie instrument meters beleid van gestremdheid insluiting `n maatskappy se en bied `n gradering van tussen 0 en 100. Volgens die Vereniging van Mense met Gestremdhede, het Fortune tydskrif se top 1000 openbare maatskappye is gevra om hierdie indeks, wat kan versterk reputasie `n maatskappy se as `n aan te sluit regverdige en gelyke werkgewer.
Hekkies in Onderwys
Die gaping in die onderwys tussen mense met gestremdhede en diegene sonder voortduur tot vandag toe. Volgens die American Psychological Association, `n studie 2006 aan die lig gebring dat 26,6 persent van die mense ouderdom 25-64 met ernstige gestremdhede versuim het om die hoërskool te voltooi, in vergelyking met 10,4 persent van mense sonder gestremdhede. Terwyl 43,1 persent van mense sonder gestremdhede ouderdom 25-64 het `n kollege-graad, 21,9 persent van mense sonder gestremdhede in dieselfde ouderdomsgroep gegradueer kollege. Vanaf 2009 tot 2011, die Kantoor van Burgerregte ontvang 11.700 klagtes oor gestremdheid kwessies. Van hierdie klagtes, oor 4600 klagtes wat verband hou met gratis toepaslike openbare onderwys en byna 2200 klagtes gedraai rondom vergelding. Ander klagtes sluit in ontkenning van voordele, akademiese aanpassings en teistering.
`N gebrek aan vervoer
Mense met geen lewensvatbare vervoermiddel kan nie reis om te werk, gaan inkopies doen, skoolgaan, maak `n doktersafspraak of vriende te besoek. Omdat die Amerikaanse het gefokus op die vervaardiging van motors en die bou van paaie eerder as openbare vervoer, mense met gestremdhede het `n paar keuses ten opsigte van vervoer en is agtergelaat. Een van die 2 miljoen mense met gestremdhede wat die huis gebind bly, kan 560000 die huis verlaat nie, want hulle het geen manier van vervoer, volgens die Amerikaanse Vereniging van Mense met Gestremdhede.