Winsgewende Job Title Beskrywings
Volgens die Buro van die Labor Statistics (BLS) "Career Guide to Industries," ongeveer 1,3 miljoen mense aan die werk was vir donaties, voorspraak en burgerlike organisasies in 2008. AANGESIEN korporasies fokus op die skep van produkte en dienste, nie-winsgewende organisasies fokus op help gemeenskappe en die aanspreek van druk openbare kommer. Die BLS voorspel dat die verskuiwing van demografie en `n groeiende bevolking sal die vraag na nie-winsgewende professionele mense wat hul kundigheid kan gebruik om befondsing en sigbaarheid vir hul organisasies te verhoog aanspoor.
Openbare Betrekkinge Specialist
Soortgelyk aan openbare betrekkinge (PR) rolle in korporasies en regerings organisasies, PR spesialiste hanteer publisiteit vir nie-winsgewende organisasies. PR professionals bou en te koester positiewe verhoudings met joernaliste, ontleders, regeringsagentskappe, verbruikers- en groepe in die gemeenskap en beleggers. `N Groot deel van hul werk is om te skryf en plaas persverklarings in tydskrifte, publikasies en media kanale wat bevorder of te ondersteun missie van hul nie-winsgewende.
Grant Writer
Befondsing van maatskappye en organisasies ontvang, moet nonprofits dikwels voorstelle aan skenkers. Verleen skrywers navorsing, te identifiseer en te kies befondsingsbronne dat doelwitte en inisiatiewe hul organisasie se steun. Hulle het ook voor te berei, te skryf en die deur die skenker versoek materiaal in te dien. Daarbenewens verleen skrywers spoor en te analiseer sukseskoerse vir voorleggings aan prestasie te meet en te help met die begroting beplanning.
fondsinsameling koördineerder
Sterk gebeurtenis beplanning en projekbestuur vaardighede is nodig vir fondsinsameling koördineerder posisies. Hierdie professionele mense sit gebeure en veldtogte wat geld in te samel of te samel geskenke van individuele skenkers saam. Fondsinsameling koördineerders ook organiseer koue-roeping en direkte pos veldtogte, asook aansoek doen vir subsidies om befondsing te verhoog vir hul organisasie.
onderwys
Werkgewers vereis gewoonlik PR spesialiste, toekenning skrywers en fondsinsameling koördineerders om ten minste `n BA-graad het. Bemarking, joernalistiek of kreatiewe skryfwerk hoofvakke is nuttig voorbereiding vir PR loopbane. Kollege programme wat sterk skryf beklemtoon, navorsing en analitiese vaardighede is voordelig vir werksgeleenthede toekenning skryf. Maar werkgewers verkies toekenning skriftelik kandidate met drie tot vyf jaar van vorige werk ondervinding. Fondsinsameling koördineerders moet ook `n kollege-graad en vorige opleiding of ervaring in ontwikkelingsfonds.
Salaris
Volgens `n PayScale verslag November 2010, PR spesialiste in nie-winsgewende organisasies verdien gemiddelde salarisse wissel tussen $ 32.208 en $ 46.161 per jaar. PayScale bepaal dat nie-winsgewende toekenning skrywers het `n gemiddelde salaris wissel tussen $ 33.772 en $ 48.116 as van November 2010. Die webwerf rapporteer ook dat die gemiddelde jaarlikse lone vir fondsinsameling koördineerders in nonprofits het tussen $ 31.057 en $ 41.129 as van Oktober 2010.
- Die gemiddelde salaris van CEO n nie-winsgewende se
- Michigan belastingvrye status Vereistes
- Voordele en nadele van `n Openbare Betrekkinge Bestuurder
- Salaris Range vir `n Skenker Betrekkinge Koördineerder
- Die voor- en nadele van nie-winsgewende Toekennings
- Die gemiddelde salaris van `n Wetgewende Skakeling
- Salaris van `n Dierewelsyn Prokureur
- Verkryging spesialis Job Description
- Public Affairs Posbeskrywings
- Wat is die Jobs beskikbaar vir bemarking Majors?
- Waarom sou jy wil wees `n Nie-winsgewende besigheid?
- Die verskil tussen nie-winsgewende Korporasies & Vir-wins korporasies
- Fondsinsamelings om Begin Besigheid
- Toelaes vir `n nie-winsgewende organisasie
- Hoe om praat verbintenisse Versoek
- Openbare Betrekkinge konsultant Job Description
- Wat Jobs is beskikbaar met `n BBA in Bemarkingsbestuur?
- Die salaris van `n kommunikasiebestuurder vir `n non-profit
- Texas IDA Program
- Voordele en nadele van nie-winsgewende HCOs
- Verskil tussen 501 (a) & 501 (c) (3)