Kliniese Informatika Job Description

Kliniese Informatika professionele ontwikkeling en help handhaaf mediese stelsels, sagteware programme en databasisse vir dokters, verpleegsters en ander gebruikers. Hulle bied tegniese ondersteuning deur die beantwoording van gebruiker vrae, glitches probleem op te los en stelsel probleme en dokumentasie en gebruikers vrae om toepaslike personeel stygende. Behalwe die verskaffing van telefoon en e-pos ondersteuning, kliniese informatika professionele analiseer en die prestasie van kliniese rekenaarstelsels te evalueer en beveel gebiede wat verbetering nodig het. Ander pligte sluit in die ontwerp en implementering van opvoedkundige en kliniese dienste programme, skedulering stelsel opgraderings en opleiding van nuwe huur op rekenaarprogramme.

Opvoedkundige vereistes vir kliniese informatika posisies wissel na gelang van die rol en die vlak van die posisie. Byvoorbeeld, `n Julie 2010 kliniese informatika spesialis loopbaangeleentheid opgelaai deur MetroWest Mediese Sentrum versoek dat kandidate beskik oor `n bachelorrsquo-graad in verpleging en sertifisering as `n geregistreerde verpleegkundige (RN). Dit kan egter meer senior vlak rolle `n doktorsgraad of mediese dokter-graad, asook bestuurs ondervinding in kliniese informatika vereis, verleen ontwikkeling of die akademie.

Kliniese Informatika professionele moet vertroud wees met kliniese programme en het vorige werk ondervinding in `n gesondheidsorg instelling. Hospitale en mediese fasiliteite te huur kandidate met uitstekende verbale en geskrewe kommunikasie vaardighede, aangesien hierdie rol moet werk met medici oor die organisasie. Kliniese Informatika spesialiste moet ook hoogs analitiese en in staat wees om komplekse terminologie te bestuur personeel, mediese personeel en ander nontechnical professionele verduidelik word.

Volgens `n PayScale verslag Julie 2010, het die gemiddelde salaris reeks vir kliniese informatika spesialiste het tussen $ 60.550 en $ 84.316. Gemiddelde bonusse gewissel tussen $ 2457 en $ 10.174. Die salaris verslag is gebaseer op `n opname van 58 kliniese informatika professionele werk in die Verenigde State.

Die Amerikaanse Buro van die Labor Statistics (BLS) voorspel dat werkgeleenthede vir mediese en gesondheidsdienste bestuurders, wat professionele mense wat prosesse te verbeter gesondheidsorg dienslewering te ontwikkel sluit in 16 persent gedurende die 2008-2018 dekade sal toeneem. As die gesondheidsorg industrie groei steeds, sal gesondheidsdienste bestuurders nodig wees om te help hospitale te implementeer en gebruik van nuwe tegnologie om die gehalte en lewering van gesondheidsorg te verbeter.